北捷去年賺12億 加薪3%卻沒份？

2017.10.12 聯合即時

台北捷運公司近年來盈收大增，去年更創造公司史上最高盈餘12億元，但議員戴錫欽發現，行政院為帶動民間企業的調薪以及全國經濟成長，日前提出107年軍公教人員調薪3%案，北捷卻沒份，原因竟是北市府在104年捷運公司調薪案表明，日後捷運公司「不宜」比照軍公教調薪，就只因這兩字，北捷無法調薪。

戴錫欽替6000名北捷員工喊冤，據人事處提出的「府授人給字第10413817600號」函說明，有關捷運公司於104年調薪案「本次調薪非配合全國軍公教調薪時機，嗣如遇全國軍公教調整待遇，不宜再比照調薪。」但他認為，文中的「不宜」二字僅「建議」性質，並非「不許」等強制性的法令用詞，市府人事處不應以「不宜」二字做為捷運公司不調薪的理由。

戴錫欽說 ，據統計，近2年捷運公司財報顯示，104年捷運公司盈餘4億5021萬元，105年更創造公司史上最高盈餘12億6129萬7000元，這北捷員工共同努力的成果，更符合「台北大眾捷運股份有限公司從業人員薪給要點」第4點規定：「薪點折算薪額基準與加給基準，應考量捷運系統經營特性、營運基效、營運路網狀況及人力市場供需情形等因素訂定」之薪資加給要件，捷運公司比照這次軍公教人員調薪3%才公平。

北捷公司表示，去年盈餘12億元，是前幾年的2到3倍，主要靠外部收入增加、台電電費減免而大幅成長，外部收入如廣告、店租都有較多成長，今年台北車站、中山站也增加5處實體商店面空間，年收入預估可再增加3000多萬元，加薪問題仍在研議。北捷工會則表示，公司近來營收表現良好，員工跟進加薪3％以上並不為過，也與過去改善基層給薪制度、避免人才流失的加薪無關才對。